„Man muss den Mitarbeitern etwas zutrauen.“

Strategisches und operatives Personalmanagement

Ob Sie vor der Entscheidung stehen, eine eigene Personalabteilung aufzubauen, oder ob Sie Ihre bestehende Personalorganisation effizienter und strukturierter gestalten möchten:
Ich beantworte Ihre Fragen rund ums Thema Personalmanagement.

Ich analysiere bestehende Situationen, entwickle individuelle Lösungen und unterstütze Sie bei der Planung und der praktischen Umsetzung im Unternehmen. Kompetent und professionell.


Zum Beispiel:

  • Entwickeln und Umsetzen
    von Personal- und Organisationsentwicklungs-Prozessen
  • Personalleitung und Management
  • Durchführen von Arbeitssituations-Analysen
  • Erstellen von Leitfäden für Mitarbeitergespräche
  • Führen von und Unterstützen bei Mitarbeitergesprächen

Sie haben Fragen?

Gerne spreche ich mit Ihnen über Ihre individuellen Anforderungen und informiere Sie über Ihre Möglichkeiten. HIER.